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Perché scegliere Maire Tecnimont?

Passion for performance, innovation to compete e commitment to people: questa è la cultura del lavoro di Maire Tecnimont.

Lavorare in Maire Tecnimont significa far parte di un Gruppo che rappresenta l’eccellenza dell’ingegneria impiantistica made in Italy: vinciamo sfide complesse coltivando un expertise “best in class”; siamo competitivi perché aperti e orientati al cambiamento e alle novità di un mercato in continua evoluzione.

Le Persone sono il nostro asset principale, uomini e donne di grande valore ed energia, sulle quali investiamo costantemente per il loro sviluppo professionale, che lavorano con passione in un ambiente di lavoro internazionale, ricco di stimoli e background culturali diversi.

La presenza del Gruppo in 40 paesi, ciascuno dei quali caratterizzato da una propria cultura, modo di lavorare, stile di vita, rappresenta un’opportunità di crescita e di confronto continui. Nei nostri team multiculturali si incontrano le migliori professionalità, in grado di sviluppare progetti innovativi e all’avanguardia. Come? Collaborando insieme, attraverso il continuo scambio di know-how e la condivisione di competenze ed esperienze.

La possibilità di viaggiare, di conoscere da vicino geografie anche remote, di lavorare in sedi di respiro internazionale frequentate da persone provenienti da oltre 70 paesi, o di lavorare direttamente presso i cantieri dove consolidare le competenze acquisite in home office, offre ai nostri dipendenti la possibilità di crescere non solo professionalmente ma anche come Persone.

Riteniamo che il nostro Capitale Umano meriti un’attenzione e un impegno speciali in termini di crescita professionale, sin dal primo giorno. Per questo, il nostro impegno è far sentire tutti al centro del nostro progetto, sviluppandone la professionalità e mantenendo le loro competenze costantemente aggiornate ed allineate alle esigenze di business. Solo in questo modo potremo continuare ad agire come una squadra ben preparata, in grado di perseguire con successo obiettivi sempre nuovi.

Il nostro impegno è il rispetto dei diritti dei lavoratori e un trattamento equo e paritario. Il Gruppo offre livelli salariali e pacchetti retributivi competitivi, oltre ad un sistema di welfare aziendale che si preoccupa non solo dei dipendenti, ma anche dei loro familiari.

Ultimo aggiornamento: 15/12/2018 01:15